本部長　川村卓

①10周年を迎えていかがですか？

10周年！もうすぐ干支が一周しますね。おめでとうございます！

僕はD2Cに新卒で入社して、もう12年目になるのですが、
真横で＆横目でD2C Rの立ち上げから見ていて、
「なんか明るいな。勢いあるな。（うるさいな。笑）」と思っていた印象があります。

次の10年は、今いる僕らが創り上げる必要があります。
誰か一人では絶対に成し得ないので、全員で創り上げる必要があると思っています。

創業期の「明るさ・勢い」はしっかりと踏襲しつつ、
よりチャレンジングに成長を続け、次の10年を一緒に走りましょー！

②10年間で思い出に残っていることや印象に残っていることを教えてください（会社関連）

デジマとの組織統合ですかね！
2020年4月にジョインしたのですが、
パレットとかアトリエとかのレクチャーをしてもらって、
「分からん」と思った記憶があります…（僕の理解力が無いだけ笑）

同じグループ会社だったとは言え、
目指す所は同じでもそこへのアプローチ方法とか、
カルチャーとかが少しづつ異なる中で、融合に向けてのプロジェクト立ち上げや、
様々な会話を重ねる事で、更にD2C Rとしては成長出来たんじゃないかなと思っています。
是非引き続き切磋琢磨しましょう！

③ともに成長をつくる、ためにこれから実施したいこと

もっと「個」にフォーカスしてもいいんじゃないかなと個人的には考えています。
結局、会社も個の集合体ですので、会社として成長する（売上/知名度/業界認知度…などが上がる）事を考えると、
個々人がより成長し、切磋琢磨しあう事が重要であろうと思っており、
スター育成PTもその一環である認識です。

一方「社」としては、その「個の成長」をしっかりとサポート出来る環境の構築が目指せればと思っています。
それは、会社として「出来る事（機能/アセットなど）の幅」を広げる事もそうですし、
全員がコミュニケーションを取りやすいようにする事もそうです。

「個」「社」共に、まだまだノビシロがある状態だと思っているので、
まずは個々人が成長出来る環境・マインドを全員で創り上げていければと思います！

 

営業1部部長　菊谷亮

①10周年を迎えていかがですか？

10周年おめでとうございます！

D2C Rができて約半年後にユニメディアから出向してきて、
10年近くが経とうとしています。

20人くらいだったメンバーが今の規模になるとは、あまり想像できては無かったと思いますが、
他店より良い提案を！、強い会社に！と周囲と切磋琢磨しここまでやってこれたのかと思います。

これもひとえにお付き合いしてくださったクライアント、関係者様と、
しんどい時も楽しい時も一緒にやってこれた仲間達のおかげだと思っています。

これからもよろしくお願い致します。

②10年間で思い出に残っていることや印象に残っていることを教えてください（会社関連）

色々ありますが…
まだオペ機能もなく、営業が運用とクリエイティブ以外の事をほとんどやっていた時は、
深夜近くまで仕事する事が多かったと思います。

それでもやってこれたのは、そこからコンビニ行って缶ビール1缶だけ飲みながら
仕事の事だったり、くだらない事を話せたからかなと思います。

あの熱量を忘れずにやっていきたいですね。（効率化大事）

③ともに成長をつくる、ためにこれから実施したいこと

社内外の連携を密にとっていきたいですね。

難易度の高い案件や組織的成長を目指す為には、
横のつながりが重要だと改めて直近感じています。

お互いの理想と現実を把握しつつ、
思いやり、心配りをしてクライアントへの価値を出し、
市場価値を上げていきたいと思います。

また次の10年の為に一体となって進んでいきたいです。

 

営業2部部長　清水敏史

①10周年を迎えていかがですか？

10周年おめでとうございます！

私が入社した2017年当時はまだ60名程度の組織でしたので
ここ数年での会社としての急成長は本当に驚くべき事だと改めて実感します。

これは皆が入社タイミングに関わらず、個々人の領域において
ベストを尽くした結果だと思うと同時に、このメンバーだから出来た事（急成長）なのではないかと私個人は考えます。

社会の変化に応じて、価値観や働き方は変わる状況ではありますが
我々がやるべき事はビジネスを通して、個人＆組織だけでなく
クライアントをはじめ各ステークホルダーの持続可能な成長に貢献する事であり、
それは今後も変わらないと思ってます。この10年間、本当にお疲れ様でした！
次の10年も宜しくお願い致します！

②10年間で思い出に残っていることや印象に残っていることを教えてください（会社関連）

私が言うのもおこがましい部分ありますが、
自部署に関わらず多くのメンバーがレベルアップし自身の部やチームを持った事や
ライフステージが変化し公私ともに責任感が増したメンバーが多くなった事は印象的です。
D2C Rは、会社の成長だけでなく個人（公私ともに）としても大きく成長できる環境なのだと改めて実感します。

③ともに成長をつくる、ためにこれから実施したいこと

さらなる成長のために実施したい事は以下3点です。
①「CPA最適化だけでなくクライアントのビジネスの成長に貢献する」という心構えの徹底。
②「D2C R品質の均一化」提案資料や定例資料ひとつとっても当たり前の基準を上げる。
③「生産性の向上」効率化して手を空ける事。作業でなく思考する時間を増やす。

小さな改善の積み重ねが必要であり、それは時として成長を実感できない事もあるかもしれません。
ですが、「結果は必ず後からついてくる」と思ってます！
次の10年をみんなで一緒に創り上げる事が今からとても楽しみです！

 

PP室室長　大西澄

①10周年を迎えていかがですか？

10周年おめでとうございます！

私はまだ在籍期間が短いですし、ここでコメントを出すのも大変僭越ではありますが、
ここまで10年を走り抜けてきた皆さんは本当に凄いと思います。

DASL時代に、統合前のD2Cデジマ本部の方々とお仕事させていただいたのが
2018～2019年頃ですが、その当時と比べても急成長です。
私個人としては、当時と変わらない顔ぶれ＆新たにご一緒させていただいている皆さんとの
仕事が、毎日楽しくて仕方がないです。
（毎日はさすがに言い過ぎかも、でも週の半分以上は本当に楽しい！）

D2C Rはまだまだ発展途上。皆さんで一緒に楽しみながら、
チャレンジできる会社・成長できる会社にしていきたいと思っています。
引き続きよろしくお願いいたします！

②10年間で思い出に残っていることや印象に残っていることを教えてください（会社関連）

・大型組織改編×2回
・A社案件への緊急登板
・R社案件の獲得

すべて、2022年4月入社以降の思い出です。

D2CRは6社目なのですが、前職と比較しても、
こんなに濃い経験が詰める会社は他に無いのではないでしょうか？（もちろん、良い意味で！）

本人のやる気次第ですけど、様々な成長機会やチャンスが満ち溢れていると感じます。

③ともに成長をつくる、ためにこれから実施したいこと

無駄に業界歴が長いので、経験からのアイデアや引き出しの量は比較的多い方だと思っています。
私にお手伝い出来る事があれば、部署・年次問わず、どなたでも全力でサポートしますので、
いつでも気軽にお声がけください。（見た目よりも優しいですよ）
皆さんをサポートすることで、私自身の成長にも繋がります。

あと、D2C Rには真面目な方々が多い印象があるので、その良さは活かしながらも、
時には肩の力を抜いて省エネで成果を出すやり方・マインドを根付かせたいです。
頑張り過ぎると肩壊しますから。まずは健康第一。
正しい努力をして、皆さんの最短成長を支援することが、結果として会社の成長にも繋がっていくと考えています。

私もまだまだ発展途上です。
「ともに成長をつくる」実行していきましょう！